Studie – Junge Frauen fordern bessere Karriereperspektiven
24. Oktober 2016
| Themengebiet | ESG (inkl. Nachhaltigkeit & Governance) |
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| Publikationsform | Externe Publikationen |
Nur 19 Prozent der zwischen 1980 und 1995 geborenen Frauen wollen ihren Arbeitgeber verlassen, um eine Familie zu gründen. Das ist ein Ergebniss der Studie "The female millennial: A new era of talent" von PwC. Vielmehr bevorzugen 86 Prozent der weiblichen Millennials Arbeitgeber, bei denen Diversity, Gleichberechtigung und Integration hoch im Kurs stehen.
Mehr zur Studie finden Sie hier auf der Intenetseite von PwC.
Die vollständige Studie finden Sie hier.